Организация, реализующая социальный проект:

КАО "Азот"

Организация, реализующая коммуникационную кампанию:

КАО "Азот"

Тематика проекта:

Семейные ценности

Категория проекта:

Коммуникации в сфере корпоративной социальной ответственности

Описание проекта

Период проведения кампании:

С 01.01.2023г. по настоящее время

География:

Кемерово

Целевая аудитория:

Семьи сотрудников предприятия

Результаты:

По состоянию на 31.10.2024, с заявлениями на выплату обратились 32 семьи, 23 уже получили по 1 миллиону рублей. В среднем в год у работников предприятия рождается 176 детей, поэтому годовой бюджет корпоративной демографической программы «Наши дети» составляет 176 млн рублей.

Слоган коммуникационной кампании:

Поддержка семей - одна из главных ценностей Кемеровского Азота

Реализация:

Как социально-ответственный бизнес, Кемеровский «Азот» поддерживает политику государства и президента, а она направлена на повышение уровня рождаемости. Кемеровский «Азот – первое предприятие в России, которое разработало такую корпоративную демографическую программу с весомой финансовой помощью. Особенно ценно, что к реализации этот проект предложен в 2024 году, в Год семьи. Работники, которые стали родителями с 1 июня 2024 года получают от предприятия единовременную выплату в связи с рождением ребенка в размере 1 000 000 рублей (с учётом НДФЛ). Это очень похоже на материнский капитал, однако воспользоваться этой выплатой смогут как мама, так и папа. И тратить деньги родители будут на нужды ребенка или семьи по своему усмотрению. Стать участниками этой программы смогут и работники, которые усыновили или удочерили ребенка из детского дома.